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CNSC ofertará en 2024 cerca de 23.000 nuevas vacantes

Ofertas se abrirán en 543 entidades a nivel nacional y territorial.

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Por Agencia Periodismo Investigativo | Vie, 22/12/2023 - 14:43 Créditos: CEET

La Comisión Nacional del Servicio Civil (CNSC) se encuentra en la fase de planeación de 17 procesos de selección, mediante los cuales ofrecerá alrededor de 23.000 vacantes permanentes para ascensos o ingresos como servidores de carrera en 543 entidades a nivel nacional y territorial durante el año 2024.

En los primeros meses del próximo año, se abrirán las inscripciones para los niveles técnico, asistencial, profesional y Asesor de los siguientes procesos de selección:

  1. Aerocivil primera fase: 998 vacantes que hacen parte de la planta administrativa de la entidad, en los niveles auxiliar, técnico y profesional.
     
  2. Distrito Capital seis: 1.411 vacantes con y sin experiencia en más de 30 entidades del distrito.
     
  3. Alcaldía Municipal de Neiva: 254 vacantes en diferentes cargos como asesor, comandante de tránsito, comisario de familia, inspectores de policía, así como profesionales, técnicos y auxiliares en diferentes áreas.
     
  4. Nación seis: alrededor de 1.190 vacantes en todos los niveles para más de 15 entidades como Ministerios, Institutos, Agencias entre otras entidades de todo el país.
     
  5. Antioquia tres: más de 4700 vacantes en todos los niveles para ascenso e ingreso en más de 50 entidades del departamento como alcaldías, concejos, institutos, personerías e Instituciones de formación, entre otras

Además, la entidad está en proceso de planificación de otras selecciones, como Sector Defensa tres, Aerocivil segunda fase, Territorial 10, Territorial 11, Territorial 12, Inpec 2023, Territorial Norte y Cundinamarca 2023, Empresas Sociales del Estado 2023, Contralorías Territoriales, CNSC, Procuraduría General de la Nación, Nación 10 y Nación 11.

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"En el 2024, conmemoraremos los 20 años de la Comisión Nacional del Servicio Civil y lo que buscamos desde la gestión en la Presidencia es enaltecer el mérito; mostrar el trabajo que la Comisión ha venido realizando durante todo este tiempo en pro del país, del servicio público y del sistema de carrera administrativa", sostuvo la presidenta de la CNSC, Comisionada Sixta Zúñiga.

Asimismo, la CNSC seguirá adelante con la ejecución de 18 procesos de selección que se encuentran avanzando actualmente en diferentes etapas y con los cuales se proveerán más de 76.000 vacantes en todo el país.

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