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Colombia 5.0 llegó al Amazonas con inteligencia artificial, robótica y emprendimiento
Tecnología y conectividad en las regiones más alejadas del país.
La transformación digital colombiana llevó uno de sus principales escenarios de innovación hasta el extremo sur del país. Leticia recibió por primera vez a Colombia 5.0, la estrategia del Ministerio de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (MinTIC) que busca descentralizar el acceso al conocimiento tecnológico y vincular herramientas como inteligencia artificial, robótica, programación, ciberseguridad y análisis de datos con problemas concretos de las regiones.
Durante dos días, el 30 de septiembre y el 1 de octubre, cerca de 950 personas participaron en las actividades desarrolladas en el Sena Regional Amazonas, sede Los Lagos. Estudiantes, emprendedores, empresarios, académicos, desarrolladores y ciudadanos se encontraron en una programación que combinó capacitación, conferencias, demostraciones tecnológicas, espacios para niños, emprendimiento y una hackatón enfocada en los desafíos económicos del departamento.
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La llegada a Amazonas tuvo un significado adicional dentro de la estrategia nacional. Colombia 5.0 fue concebido como un recorrido descentralizado por diferentes regiones para que la discusión sobre inteligencia artificial, productividad, soberanía tecnológica y talento digital no permanezca concentrada en Bogotá y los principales centros urbanos.
La edición de 2026 contempló encuentros en 11 departamentos y estructuró su estrategia alrededor de cinco componentes: Aprendizajes para el Futuro, Semillero Digital, Rutas de Talento y Empleabilidad, Innovación con Propósito y Conexiones que Transforman.
En Leticia, la agenda incluyó 11 talleres, nueve conferencias y una hackatón.
Los contenidos abarcaron conectividad, ciberseguridad, adopción de inteligencia artificial y fortalecimiento de competencias digitales, además de actividades relacionadas con robótica, videojuegos, emprendimiento y desarrollo de negocios.
El viceministro de Transformación Digital, Germán Enrique Bacca, encabezó la apertura. El funcionario planteó que la apropiación de la tecnología debe traducirse en capacidades que permitan acceder a oportunidades laborales y, al mismo tiempo, ayuden a los empresarios a transformar sus negocios.
La agenda también incluyó Sinergia Fest, un diálogo entre representantes del Gobierno nacional, autoridades locales, empresarios y actores del ecosistema digital para examinar necesidades de infraestructura, conectividad, talento y acceso a mercados.
El punto central de la experiencia amazónica fue precisamente conectar las nuevas tecnologías con necesidades propias del territorio. La hackatón fue diseñada inicialmente alrededor de un problema concreto: las barreras de competitividad que enfrentan los emprendimientos de etnoturismo y ecoturismo de comunidades indígenas de Leticia frente a las agencias tradicionales.
Diez equipos del Amazonas participaron finalmente en el desafío. Debían desarrollar un modelo de negocio con una propuesta de valor capaz de integrar tecnologías como inteligencia artificial, chatbots y datos regionales. El resultado puso sobre la mesa una de las posibilidades de la digitalización en territorios caracterizados por su diversidad cultural y lingüística.
La propuesta ganadora fue una aplicación móvil disponible en cinco lenguas nativas, concebida para dar visibilidad a productos regionales y facilitar alianzas con entidades gubernamentales.
Más que una demostración tecnológica, el proyecto trasladó al ámbito local una discusión que actualmente ocupa a gobiernos, empresas y organismos multilaterales: cómo utilizar inteligencia artificial y plataformas digitales sin borrar las particularidades lingüísticas, culturales y económicas de los territorios.
Ese componente resulta especialmente relevante en Amazonas. La expansión de herramientas digitales no depende únicamente de disponer de una conexión a internet.
Para que la tecnología produzca efectos económicos debe existir una cadena que incluya infraestructura, dispositivos, competencias digitales, contenidos pertinentes, formación, emprendimiento y capacidad para convertir una solución tecnológica en un producto o servicio.
La agenda de Colombia 5.0 intentó cubrir diferentes puntos de esa cadena. En Talentos Digitales, por ejemplo, los participantes recibieron herramientas basadas en inteligencia artificial para búsqueda de empleo, construcción de hojas de vida, perfilamiento profesional y preparación de entrevistas.
En otros espacios se discutieron infraestructura y anillos de conectividad, mientras que empresarios y emprendedores pudieron establecer contactos y presentar proyectos.
La formación comenzó, además, desde edades tempranas. Setenta niños participaron en la Zona Kids, donde tuvieron contacto con pensamiento computacional, programación y robótica educativa mediante ejercicios prácticos.
La muestra tecnológica permitió conocer proyectos que ya se desarrollan desde el Amazonas. Entre ellos estuvo Niconga, software educativo de la Universidad Nacional de Colombia, Sede Amazonia, que emplea gamificación para apoyar procesos de aprendizaje de matemáticas, lectoescritura e inglés.
Tweet: https://twitter.com/ministerio_tic/status/2105728535319208127?s=48&t=1BriQY90t_OtwxQSKo8hng
También fueron presentadas experiencias virtuales y de inteligencia artificial de la Universidad Nacional Abierta y a Distancia (UNAD); el prototipo Robot MEGO Bailarín LEGO de la UDR Leticia y TecnoSelva, iniciativa de la Escuela Normal Superior con trabajos relacionados con robótica, impresión 3D y soluciones sostenibles.
La discusión sobre inteligencia artificial tuvo igualmente una dimensión empresarial. Una de las conferencias estuvo dedicada a sus aplicaciones en mercadeo y negocios, mientras que Ramprakash Ramamoorthy, director de Investigación en IA de Zoho Corp., abordó la soberanía digital en el escenario mundial de expansión de esta tecnología.
El concepto detrás de Colombia 5.0 tiene antecedentes internacionales. La denominada Sociedad 5.0 fue planteada oficialmente por Japón en 2016 como una sociedad centrada en las personas en la cual el desarrollo económico y la solución de problemas sociales puedan coexistir mediante una integración avanzada entre el espacio físico y el ciberespacio.
El planteamiento evolucionó posteriormente hacia una sociedad sostenible y resiliente que utilice las tecnologías digitales sin desplazar el bienestar humano del centro de las decisiones.
Ese modelo marca una diferencia frente a una visión de digitalización limitada a instalar redes o incorporar nuevos dispositivos. La discusión internacional se ha desplazado hacia la capacidad de utilizar inteligencia artificial, datos, automatización, internet de las cosas, computación en la nube y robótica para aumentar productividad y resolver necesidades sociales.
América Latina enfrenta precisamente ese desafío. La OCDE advierte que aproximadamente el 50 % de las empresas de la región dispone de acceso a banda ancha de alta velocidad, pero apenas alrededor del 10 % utiliza soluciones de inteligencia artificial. La brecha muestra que tener conectividad no equivale automáticamente a haber avanzado hacia una economía digital de alta productividad.
El organismo considera que la transformación productiva latinoamericana necesita inversión, financiación, formación de talento y políticas capaces de integrar las tecnologías digitales a las empresas.
Entre las herramientas que están cambiando los procesos productivos aparecen inteligencia artificial, big data, internet de las cosas, robótica y servicios de computación en la nube.
Colombia cuenta en ese escenario con una infraestructura institucional de formación que puede desempeñar un papel relevante.
La OCDE destaca al Sena dentro de los sistemas latinoamericanos de capacitación profesional por su orientación nacional y su énfasis en empleabilidad, aunque señala que, en términos generales, los sistemas de formación de capital humano de América Latina todavía presentan desajustes frente a las necesidades de economías intensivas en conocimiento.
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